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Integrità
Agiamo con onestà e trasparenza in tutte le nostre attività, mantenendo i più elevati standard etici in ogni aspetto della nostra azienda.
Azienda › Politica
Come lavoriamo,
con integrità, sempre.
I principi e gli standard che guidano il nostro modo di lavorare con clienti, colleghi e comunità.
Una condivisione standard di comportamento.
Vincolante per ogni amministratore, dipendente, collaboratore e rappresentante di Cloudax Ltd.
Noi di Cloudax Ltd ci impegniamo a condurre la nostra attività con i più elevati standard di integrità, onestà e comportamento etico. Il presente Codice di Condotta definisce i principi e gli standard che guidano le nostre azioni e decisioni in ogni aspetto della nostra attività.
Il presente Codice si applica a tutti gli amministratori, dipendenti, collaboratori e rappresentanti di Cloudax Ltd. Esso funge da guida per il processo decisionale etico e rafforza il nostro impegno ad operare come un'azienda socialmente responsabile.
Ci aspettiamo che tutti coloro che sono associati a Cloudax Ltd leggano, comprendano e rispettino il presente Codice. Il mancato rispetto di questi standard può comportare provvedimenti disciplinari, inclusa la risoluzione del rapporto di lavoro o la cessazione dei rapporti commerciali.
Quattro valori che sostengono tutto il resto.
02
Rispetto
Trattiamo ogni individuo con dignità e rispetto, valorizzando la diversità e promuovendo un ambiente inclusivo per tutti.
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Eccellenza
Puntiamo all'eccellenza in tutto ciò che facciamo, migliorando costantemente i nostri servizi e superando le aspettative dei clienti.
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Responsabilità
Ci assumiamo la responsabilità delle nostre azioni e decisioni, rispondendo ai nostri stakeholder e alle comunità che serviamo.
Il nostro modo di presentarci: al lavoro e con i clienti.
Gli standard che ci imponiamo internamente si riflettono direttamente nel modo in cui trattiamo le persone che ci affidano i loro affari.
Condotta sul luogo di lavoro
Professionale e inclusivo
Manteniamo un ambiente di lavoro professionale, rispettoso e inclusivo.
Tolleranza zero
Non tolleriamo molestie, discriminazioni o bullismo di alcun tipo.
Riservatezza
Rispettiamo la riservatezza e trattiamo le informazioni sensibili in modo appropriato.
Uso responsabile delle risorse
Utilizziamo le risorse aziendali in modo responsabile e per scopi commerciali legittimi.
relazioni con i clienti
Onesto e puntuale
Forniamo ai nostri clienti informazioni oneste, accurate e tempestive.
Protezione della privacy
La tutela della riservatezza dei clienti e della privacy dei dati è per noi un principio irrinunciabile.
Disciplina di consegna
Forniamo servizi che soddisfano o superano le specifiche concordate.
Gestione dei reclami
Gestiamo i reclami e le problematiche dei clienti in modo rapido e professionale.
Quattro principi non negoziabili in tutta l'azienda.
Lotta alla corruzione, concorrenza leale, protezione dei dati e responsabilità ambientale, ciascuna supportata da una politica specifica.
Lotta alla corruzione e alla concussione
Politica di tolleranza zero
Piena conformità alle leggi anticorruzione applicabili, incluso il Bribery Act 2010 del Regno Unito.
Niente tangenti, niente mazzette.
Non offriamo, diamo, richiediamo né accettiamo tangenti, pagamenti di facilitazione o commissioni illecite.
Doni con confini
Non sono ammessi regali o forme di intrattenimento inappropriate, volte a influenzare le decisioni aziendali.
Concorrenza leale
Concorrenza conforme
Rispettiamo tutte le leggi applicabili in materia di concorrenza e antitrust.
Nessuna condotta anticoncorrenziale
Non adottiamo pratiche o accordi anticoncorrenziali con i concorrenti.
Rispetto per i concorrenti
Rispettiamo i concorrenti ed evitiamo di rilasciare dichiarazioni false o fuorvianti su di loro.
Protezione dei dati e privacy
Trattamento lecito
I dati personali vengono raccolti e trattati in modo lecito, corretto e trasparente.
limitazione dello scopo
I dati vengono utilizzati esclusivamente per scopi specifici, espliciti e legittimi.
Sicurezza tecnica e organizzativa
Misure di sicurezza tecniche e organizzative adeguate, in linea con il GDPR del Regno Unito.
Risposta agli incidenti
Le violazioni dei dati vengono segnalate tempestivamente e in modo appropriato, e la risposta agli incidenti viene attuata in modo sistematico, non improvvisato.
responsabilità ambientale
impronta di carbonio
Ridurre la nostra impronta di carbonio attraverso operazioni efficienti e la possibilità di lavorare da remoto in prima istanza.
Impatto sul cliente
Promuovere soluzioni digitali che aiutino i clienti a ridurre il proprio impatto ambientale.
catena di approvvigionamento sostenibile
Sosteniamo pratiche sostenibili lungo tutta la nostra catena di fornitura e nelle nostre partnership commerciali.
Conformità legale
Piena conformità a tutte le leggi e i regolamenti ambientali applicabili.
Hai notato qualcosa? Invia un'e-mail a [email protected].
Incoraggiamo tutte le parti interessate a segnalare eventuali violazioni del presente Codice o comportamenti non etici. Indaghiamo su ogni segnalazione in modo approfondito e riservato e tuteliamo coloro che si fanno avanti.
24 ore su 24, 7 giorni su 7
Apertura della segnalazione
Anonimo
Opzione disponibile
Riservato
Per impostazione predefinita
Nessuna ritorsione
Garantito
Come segnalare un problema.
Invia un'e-mail a [email protected] oppure rivolgiti al tuo responsabile. Ci occuperemo noi del resto.
Allevalo fin da piccolo
Se qualcosa non vi convince, segnalatelo al vostro responsabile o direttamente a [email protected].
È possibile segnalare in forma anonima.
È possibile segnalare eventuali irregolarità in forma anonima attraverso le nostre procedure di segnalazione. Prendiamo sul serio ogni segnalazione.
Riservatezza garantita
Tutte le segnalazioni vengono trattate con la massima riservatezza, pur consentendo un'indagine approfondita.
Nessuna ritorsione
Proibiamo qualsiasi ritorsione nei confronti di chiunque segnali in buona fede delle problematiche o partecipi a un'indagine.
Indagine rapida
Ogni segnalazione viene esaminata in modo approfondito e tempestivo, e, ove necessario, vengono presi i provvedimenti del caso.
Formazione, revisione e applicazione delle norme.
Introduzione e formazione
Tutti i dipendenti ricevono una formazione su questo Codice di condotta nell'ambito del loro inserimento in azienda e successivamente attraverso sessioni di aggiornamento periodiche.
Revisione annuale
Il Codice di condotta viene rivisto annualmente dal nostro Consiglio di amministrazione e aggiornato, se necessario, per riflettere i cambiamenti nella nostra attività, le leggi applicabili e le migliori prassi.
Applicazione della legge
Il mancato rispetto di questi standard può comportare provvedimenti disciplinari, tra cui la risoluzione del rapporto di lavoro o la cessazione dei rapporti commerciali.
L'integrità non è una politica. È il nostro modo di lavorare.
Questo Codice di condotta è più di un semplice documento; è lo standard condiviso che ogni persona associata a Cloudax è tenuta a rispettare. Se qualcosa in questo Codice non è chiaro o se hai bisogno di chiarimenti su una questione etica, non esitare a chiedere.
Cloudax Ltd è registrata in Inghilterra e Galles con il numero di società 14717183.
Ultimo aggiornamento: 29 luglio 2025
Domande sul Codice?
Per questioni etiche, scrivi a [email protected] oppure rivolgiti al tuo responsabile per indicazioni quotidiane.
Cloudax Ltd · Società registrata in Inghilterra e Galles · Numero di registrazione: 14717183
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